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更新情報

平成29年1月1日からは、名古屋広域事務センターになりました!日本年金機構 愛知事務センターは、平成29年より名古屋広域事務センターにかわりました。住所は変わりません。名称及び管轄がかわりました。事務処理の遅延が予想されます。急ぎの手続きは、早めに郵送すること
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協会けんぽ愛知支部の窓口がかわります|高浜市の社労士協会けんぽ愛知支部の移転のお知らせをご案内します。すでに協会けんぽより案内が来ているとは思いますが、JPタワーに移転することになったようですので、今後郵送する際にお間違いのないようお願いします。移転日 

就業規則作成代行なら、、、|高浜市対応の社労士ならココ!気軽に相談できて・素早く提案する社労士事務所を目指しています社労士鳥居です。さて、就業規則の作成、見直しでお困りではありませんか?就業規則は、ネットで探せば無数のひな形が無料で提供されていたり、また

特典復活11月限定 新規顧問契約成立で8つの特典プレゼント|高浜市の社長を応援する社労士鳥居11月になりました!11月限定で、8つの特典復活します!11月中に、新規で顧問契約が成立した会社様限定で、8つの特典をプレゼントします。8つの特典の内容は以下のとおりです。特

パートの労働条件通知書で注意すること|高浜市対応の社会保険労務士おはようございます。相談できる社労士・提案する社労士の鳥居靖です。いつもブログをご覧いただきありがとうございます。さて今回はパートの労働条件通知書について話したいと思います。どちらかというと

試用期間は〇ヵ月くらいがちょうど良い!|高浜市対応の社会保険労務士こんにちは。鳥居靖です。いつもブログをご覧いただきありがとうございます。さて、今日は試用期間についてお話ししたいと思います。採用する際、試用期間を設けると思いますが、どのくらいがよいか知っ

労働条件通知書と雇用契約書 何が違うの?|高浜市対応の社労士おはようございます。鳥居靖です。いつもブログをご覧いただきありがとうございます。さて、今日は、労働条件通知書と雇用契約書の違いについてお話ししたいと思います。なぜ、このような話をするかというと、

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